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    另据我国饮食文化网统计的资料显示,近年来,我国的餐饮业发展迅速。这预测着厨师职业作为永远的朝阳产业,将是二十一世纪就业的热门职业。当前的餐饮业急需大批素质高、专业技能强的厨师队伍来充实,这给厨师的就业带来了莫大的空间。

保定虎振烹饪教育通过多年的市场调研,发现饮食市场有以下特点:

1、中式快餐业逐渐兴起,需要大批从业人员。

2、厨师队伍逐年年轻化,大批资深厨师(40岁以上)逐渐从一线退下,从事管理或自办实体,因此为年轻厨师提供了更多的机会。

3、饮食市场出现的所谓无门无派的迷宗菜更适合年轻厨师的学习和发展。

4、社会需要更多的具有科学的理论知识尤其是营养和卫生保健知识的新一代厨师,而不仅仅是资格老,技能高,经验多的老前辈。

5、饮食市场尤其短缺一般厨师而非大厨,为刚出校门的学生提供了大量的机会。

 




一位厨师长朋友在实践工作中,便总结了一些方法,能够有效地留住厨师,希望老板们可以参详一下。

  01.想厨师的工作环境

  厨师在工作中,每天面对多的是工作环境,环境的好坏,会直接影响到他们的情绪,进而影响到工作效率。

  很多餐厅,一是厨房的设置很多是热菜、凉菜、荤菜、素菜、面食、水台等部门都在一个厨房里,这种厨房设置有很多弊端,让各部门的物料放置与存储都很不方便,也不利于统一分配卫生清洁区,谁也不愿意去打扫“公用”的地方;而在出菜高峰期,也容易产生拥挤的现象。

  二是厨房的温度一直居高不下,严重影响员工情绪。尤其是在夏天,整个厨房只靠炒菜灶附近的排风,在饭口高峰时厨房本身已经很热了,蒸箱也在使用,这又增加了厨房的温度。



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学厨师到哪里好?办学正规的烹饪厨师技校|学烹饪到虎振包高薪就业

厨师一职从古代起便已经诞生,到了今天更是成为社会不可缺少的职业之一,相比以往对温饱的追求,现代人对美食更多的是一种享受,而在以前,厨师培训基本全是老带新,没有系统的培训模式,这显然难以满足现代人对
  厨师一职从古代起便已经诞生,到了今天更是成为社会不可缺少的职业之一,相比以往对温饱的追求,现代人对美食更多的是一种享受,而在以前,厨师培训基本全是老带新,没有系统的培训模式,这显然难以满足现代人对高质量生活的追逐,对厨师也提出了更高的要求,想要成为一名大厨,系统专业的培训是必须的,厨师培训学校便在这样的情况下应运而生了,那么,在厨师学校学厨师有什么优势?  



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