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中级职称!在生产中采取有效技术措施(如技术改造、新产品开发、新技术推广等),使本企业的产品质量,或主要技术经济指标有明显提高,社会效益和经济效益显著(单位出具证明)。获得具有较高经济和社会效益的发明 一项(发明人排名前四)或实用型 两项(发明人排名前四)。作为主要参编者(作者排名前四),参与的重点项目技术报告、经同行专家评议具有较高技术水平,技术论证有深度,调研、设计、测试数据齐全、准确。作为主要参编者(作者排名前四),软课题研究报告、规划设计方案、施工或调试报告、工程试验报告等,参与完成省级以上行业标准规范制定、技术规范、行业工法的编写。




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公司宗旨:为客户创造价值,为员工创造机会,为社会创造效益。

公司使命:为客户解决“减少人工,降低成本,提率,品质”及提高国内 中级职称研发水平和广泛应用为使命。

品牌定位:努力打造 中级职称行业的标杆品牌。

质量方针:创新是根本,质量是生命。

管理理念:以人为本,科学管理。

企业精神:诚信、务实、开拓、创新。




中级职称!工作能力,设计人员具有比较丰富的研究、设计的实践经验,能在高级工程师指导下解决复杂的技术问题,作为主要人员全程参与项目的自主研究、设计。生产实施人员要全程参与技术问题的研究、解决方案的设计、对技术问题解决方案的实施等各项工作。在高级工程师指导下具有解决本专业内重要、复杂、关键技术问题的能力。其他人员要具有比较丰富的生产管理能力,对本专业涉及的设备、产品具有管理、维护和改造的实践经验,在高级工程师指导下具备制定本专业管理规范、标准的能力;




中级职称!论文、著作任现职以来,出版、发表、撰写本专业有较高水平的著作、论文和技术报告,具备下列条件之一:在SCI(美国科学引文索引)或EI(美国工程索引)源期刊以 作者(含通讯作者)发表有较高专业技术水平或应用价值的论文1篇以上。在核心期刊收录的 期刊、省级期刊等源期刊上以 作者发表有较高专业技术水平或应用价值的论文1篇以上。独立撰写由本人完成项目的、能解决复杂技术问题的专项研究报告、技术分析报告、规划设计方案、施工或调试报告、工程试验报告、标准规范制定、技术总结或重大项目的立项研究(论证)报告2篇以上。




发放:下来之后,领取。中级职称评审需要准备哪些材料?及工作年限,即相关的证明以及工作证明,这些材料属于基础材料,每一份都很重要,缺一不可。社保材料,想要通过中级职称评审必须要保证在工作单位缴满半年以上的社保。继续教育学时,至少修满90个学时,(公需科目30学时+专业科目42学时+选修科目18学时)。职称业绩材料,工程师职称评审需要提供业绩,包含中标通知书,施工合同和竣工验收报告等,业绩只要是近年内参与过的工程项目即可, 提供3-5项工程业绩。

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